问：企业并购案的论文选题理由怎么写
- 答：“选题理由”大致要叙述如下内容（视字数多少决定展开程度）：
一、课题来源(如属导师或本人主持、参加的课题，注明课题名称、来源、起止时间等)
二、选题的国内外研究现状及水平、研究目标及意义(包括应用前景、科学意义、理论价值)
三、研究的主要内容、研究方案及准备采取的技术路线、拟解决的关键问题
如果没有具体方向，仅是企业并购方面的论文，建议写“企业并购后整合研究”。
国际组织曾经做过并购调查，仅有46%的企业并购成功，并购失败的首要原因是后期整合失败，说明并购整合的重要性。同时，并购效应也需要通过整合实现，如果不在并购整合上下功夫，并购效应会在2年内消失，并购初衷或目标不能得以实现。
并购整合包括核心技术、物质资源（含财务资源）、人力资源、生产规模、价值链、文化等。
提供些思路，仅供参考吧。
问：论文答辩为什么选择企业并购这一选题
- 答：企业并购作为一种重要的资本配置手段，不仅可以实现产业结构优化、行业间整合与融合，而且对提升区域经济发展水平具有显著意义。因此，学界已开始关注这一领域相应研究成果及存在问题，但目前尚未形成专门针对该研究主题的论文集出版物。
问：我是学工商管理的，现要写毕业论文，题目是浅析并购企业的人力资源整合，字数6000，可以提供详细资料
- 答：论文不是很简单么？才6000字。念了四年在网上copy材料的本事还没学会？杯具
- 答：1000左右，建议你自己写得了。现在毕业论文，价格很高。我前几 个月的毕业论文在浅论天下写的，质量不错，虽然过了，但是用了不少 钱。自己写得了，实在不行，你可以去看下。
- 答：学了4年的工商管理，不过就6000字的论文，还不自己写，以后想写都没有机会了！！！
- 答：忙是借口，真正做管理的人，在企业并购时人力资源整合是要潜心研究的东西，岂能如此马虎。以后谁请你做管理，真的很人让担心。
- 答：6000字不很简单么，例子也很多，比如联想并购IBM的、TCL并购汤姆逊的，同行业和跨行业的并购都很多，你自己找找看嘛。你也可以花钱请人写，6000字应该收费不是特别高吧，具体情况就不了解了
